總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工試用期總結(jié)篇一

我于20xx年2月8日成為xx市xx工程有限公司經(jīng)營計劃部的一名試用員工，到現(xiàn)在三個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)對試用期間的工作做出如下總結(jié)：

對于這三個月的工作，大概的總結(jié)一下：前段時間的工作比較忙碌，忙碌點好，忙碌伴隨著充實，學(xué)習(xí)伴隨著收獲。在領(lǐng)導(dǎo)悉心的培養(yǎng)下，我從最基本的一些工作做起，踏踏實實的學(xué)習(xí)，一步一個腳印的前進(jìn)，到現(xiàn)在我已經(jīng)能夠掌握招投標(biāo)的一些基本的事宜。可以說，前段時間忙碌的工作給我很大的幫助，有很大的意義。

雖然三個月的時間不長，但是這三個月是我目前為止最忙碌的時刻，我應(yīng)該感謝這三個月的忙碌，在這樣的.氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。我們的工作，要有很細(xì)致的工作態(tài)度，很強(qiáng)的責(zé)任心，同時我們在工作中應(yīng)該不斷進(jìn)取，提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能，相信通過我的努力，自己可以做到更好。

這段時間以來，我尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，能夠遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照公司各項條例去開展工作和學(xué)習(xí)。

這三個月來我學(xué)到了很多，感悟了很多，伴隨著我們不斷完善的制度，看到公司的發(fā)展和美好前景，我感到驕傲和自豪，我希望能夠在公司的這個平臺上，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

員工試用期總結(jié)篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，您好，我是7月份從華南師范大學(xué)畢業(yè)后加入工商銀行中山分行的，現(xiàn)在實習(xí)已滿一年。以下是我一年學(xué)習(xí)的報告：

我思想積極，熱愛中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的'領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義。

我熱愛工行，積極工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)各省分行下發(fā)的各種文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)江建清、黃、行長的講話，認(rèn)真貫徹工行的政策、方針、決議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個分行統(tǒng)一”的思想，積極參與工行的發(fā)展和改革。

本人刻苦學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國工商銀行稽核處罰暫行規(guī)定》、《工行員工手冊》等相關(guān)法律法規(guī)，樹立了較強(qiáng)的風(fēng)險防范意識。

參加了一周分行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、西湖培訓(xùn)中心省行組織的一周業(yè)務(wù)培訓(xùn)、反假幣培訓(xùn)、個人網(wǎng)銀培訓(xùn)等。并在相關(guān)考試和評估中取得優(yōu)異成績。

我努力訓(xùn)練基本功，虛心學(xué)習(xí)，勤勤懇懇學(xué)習(xí)提問，認(rèn)真做筆記，工作之余練習(xí)基本功，努力學(xué)習(xí)商務(wù)知識。在個人儲蓄、網(wǎng)銀、外匯交易、基金、保險、銀行卡、理財、國債等方面都有深入的學(xué)習(xí)。

先后在美華東支行、潮南支行、小欖支行儲蓄所實習(xí)。無論在哪里，我都虛心學(xué)習(xí)，努力工作，得到領(lǐng)導(dǎo)同事的高度贊揚(yáng)。

遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同事，尊重領(lǐng)導(dǎo)，樂于助人，集體主義榮譽(yù)感強(qiáng)，積極參加各種娛樂活動。

我積極參與了我們網(wǎng)站的“信息報道”工作，在我們網(wǎng)站上發(fā)表過

員工試用期總結(jié)篇三

時間挺快，從9月1號入職博立碼杰到11月即將結(jié)束，三個月的試用期就到了。從以前在比亞迪和福盛高科做oem、odm手機(jī)加工到今天的相機(jī)加工，三個月的了解與認(rèn)識，感受還是頗多。

在公司生活方面，可以深深的感受到大家庭般的感覺，就不詳說了。 以下主要總結(jié)工作方面：

從進(jìn)到我們生產(chǎn)車間了解生產(chǎn)相機(jī)的流程開始，就有種和以前生產(chǎn)手機(jī)不一樣的感覺。以前生產(chǎn)手機(jī)都是大批量流水拉式生產(chǎn)，到產(chǎn)線就可以看到員工嘩啦啦的一個接一個將產(chǎn)品往下流，一個流式的在拉線尾端就可以看到成品或半成品，一股熱火朝天的氣象。觀察我們的車間，員工生產(chǎn)大部分屬于小單元加工模式，采用固定的作業(yè)臺，員工先加工產(chǎn)品的某一部分，再加工完另一部分，最后完成產(chǎn)品加工，節(jié)奏自己掌控，沒有流水拉推動生產(chǎn)的緊迫感，難以挖掘員工潛力。

對比得出以下總結(jié)

1、手機(jī)批量生產(chǎn)時，采用流水線式，員工作業(yè)簡單機(jī)械化，熟練程度高，產(chǎn)品基本只需要一個投入點，就可以在最后得到半成品或成品，可以減少產(chǎn)品周轉(zhuǎn)擺放搬運(yùn)時間，產(chǎn)能效率也可以得到提升和保證，產(chǎn)品良率也能實時監(jiān)控，方便隔離與控制。

2、我們現(xiàn)生產(chǎn)模式，因為我們生產(chǎn)相機(jī)產(chǎn)品多樣化，批量小。如果采用流水線式生產(chǎn)，需要投入大量的人員，另外需要重新規(guī)劃線體，并且由于產(chǎn)品多樣量少，需要頻繁換線，反而會造成大量人力待線、換線浪費(fèi)。

綜述：我們現(xiàn)生產(chǎn)模式不能簡單的以生產(chǎn)手機(jī)流水拉模式去套用，應(yīng)該尋找更適應(yīng)我們產(chǎn)品加工的生產(chǎn)模式。

因以前從事手機(jī)加工制造，故面試時也主要談?wù)摰氖枪炯磳⒚媸惺謾C(jī)方面的內(nèi)容，進(jìn)到公司，公司手機(jī)方面暫未開始。故領(lǐng)導(dǎo)安排當(dāng)前主要的工作為：車間目前生產(chǎn)相機(jī)工時測定、產(chǎn)能評估及后期產(chǎn)線效率提升幾個方面的內(nèi)容。

1、工時測定：根據(jù)目前生產(chǎn)狀況，制定了一個為期三個月測量完成工作計劃表，現(xiàn)測量總體進(jìn)度已完成94%，基本上按照計劃進(jìn)度節(jié)點完成。

綜合制定出標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能。

目前每日生產(chǎn)統(tǒng)計報表統(tǒng)計根據(jù)會議制定一個為期到年底結(jié)束的工作計劃表，現(xiàn)統(tǒng)計總體進(jìn)度為5.74%，因近期生產(chǎn)訂單較少，產(chǎn)線報表輸出少，故整體進(jìn)度較慢。

3、產(chǎn)線效率提升：產(chǎn)線效率提升作為以后車間生產(chǎn)的改善，目前主要處于生產(chǎn)現(xiàn)狀調(diào)查階段，包含現(xiàn)生產(chǎn)原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計、生產(chǎn)過程中影響效率問題點記錄及生產(chǎn)節(jié)拍測量、整理及分析。

總結(jié)：

經(jīng)過將近貫穿三個月試用期的工時測量及現(xiàn)場觀察，不難發(fā)現(xiàn)我們生產(chǎn)效率通過生產(chǎn)模式調(diào)整、夾治具優(yōu)化、來料結(jié)構(gòu)改善等是可以進(jìn)行提升的。

適合我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)的模式：

1、采用流水式生產(chǎn)模式：根據(jù)實測各工序工時，可以發(fā)現(xiàn)工位之間工時差異較大、另外有些工序需要提前加工（如880mk燈板透鏡裝導(dǎo)光柱、打uv膠）或者需要等待一段時間后才能加工（如560系列后殼裝螺母+擰螺桿，打硅膠裝密封片后需要靜止待硅膠凝固后再擰出螺桿），若簡單的采用“ecrsi”進(jìn)行工藝優(yōu)化、ie七大手法進(jìn)行動作改善很難達(dá)到線體平衡，即使達(dá)到流水線線平衡也需要增加大量人力，另外若產(chǎn)線每天生產(chǎn)機(jī)型多，單量少，需頻繁換線也不經(jīng)濟(jì)。

2、采用cell拉生產(chǎn)模式：這種生產(chǎn)模式更加適合小批零，相類似多品種生產(chǎn)，一個加工段可以分成若干小單元模塊，以單元模塊進(jìn)行總體平衡。

我們車間現(xiàn)在實際生產(chǎn)時，其實類似于“cell拉”生產(chǎn)模式，員工分段分單元進(jìn)行生產(chǎn)，但是未做到整體平衡，人員實時調(diào)整，未考慮調(diào)配是否合理，存在平衡工時損失浪費(fèi)。另外產(chǎn)品不能連續(xù)以一個流模式輸出，而是堆垛式輸出，造成產(chǎn)品的多次周轉(zhuǎn)搬運(yùn)投入浪費(fèi)，同時也不利于實時管控不良。

綜述：后續(xù)生產(chǎn)改善方向以cell拉生產(chǎn)模式為主，結(jié)合部分流水拉似生產(chǎn)模式。

最后總結(jié)：時間確實過的挺快，三個月回顧，存在電腦上的記錄也許只有暫未完成的工時測量表、生產(chǎn)統(tǒng)計報表及一堆待處理、待驗證分析的數(shù)據(jù)，但同時也讓我認(rèn)識了作為制造業(yè)的ie，面對不同生產(chǎn)要有不同的思維模式，不管是借用已有的，還是拓展創(chuàng)新的，畢竟改善無止境！在此也感謝這三個月，幫助我、積極配合、照顧我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，謝謝！

劉定

20xx.12.2

員工試用期總結(jié)篇四

我于20xx年x月x日成為××市××工程有限公司經(jīng)營計劃部的一名試用員工，到現(xiàn)在三個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)對試用期間的工作做出如下總結(jié)：

對于這三個月的工作，大概的總結(jié)一下：前段時間的工作比較忙碌，忙碌點好，忙碌伴隨著充實，學(xué)習(xí)伴隨著收獲。在領(lǐng)導(dǎo)悉心的培養(yǎng)下，我從最基本的一些工作做起，踏踏實實的學(xué)習(xí)，一步一個腳印的前進(jìn)，到現(xiàn)在我已經(jīng)能夠掌握招投標(biāo)的一些基本的事宜。可以說，前段時間忙碌的工作給我很大的幫助，有很大的意義。

雖然三個月的時間不長，但是這三個月是我目前為止最忙碌的時刻，我應(yīng)該感謝這三個月的忙碌，在這樣的氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

我們的工作，要有很細(xì)致的工作態(tài)度，很強(qiáng)的責(zé)任心，同時我們在工作中應(yīng)該不斷進(jìn)取，提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能，相信通過我的努力，自己可以做到更好。

這段時間以來，我尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，能夠遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照公司各項條例去開展工作和學(xué)習(xí)。

這三個月來我學(xué)到了很多，感悟了很多，伴隨著我們不斷完善的制度，看到公司的發(fā)展和美好前景，我感到驕傲和自豪，我希望能夠在公司的這個平臺上，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

員工試用期總結(jié)篇五

想想看――我來工廠已經(jīng)好幾個月了。不是說人到了一個地方，過一段時間就能適應(yīng)了嗎？我在工廠已經(jīng)呆了一段時間了。雖然時間不長，但也可以說是一種改變。我也適應(yīng)了這里的工作。短短幾個月，來的時候是新員工，現(xiàn)在是即將轉(zhuǎn)正的員工。我在這里工作的幾個月讓我對自己的工作進(jìn)行了很多思考，對我最近幾個月的工作有了一些非常有意義的經(jīng)歷。至少，雖然時間不長，但這幾個月我學(xué)到了很多。這幾個月工作中經(jīng)常會想到的話得失，現(xiàn)在要轉(zhuǎn)正了。我在過去幾個月的工廠工作中也有一個坦白：

說到我來這里的幾個月，幾乎有一半的時間我都在不斷的適應(yīng)自己的'工作和環(huán)境。當(dāng)我第一次來這里時，我對我的新工作非常滿意。來到這里，我看到了一個企業(yè)做大做強(qiáng)更重要的因素，那就是管理。雖然我在一線工作，但我能清晰地感受到來自一個企業(yè)的力量――工廠也是，我能感受到這里的先進(jìn)管理。來到前半個車間的第一天，我看到了一個非常干凈的車間，各種東西都擺放的非常有序，整整齊齊的車間環(huán)境讓我好感度倍增，投入到工作當(dāng)中，我子啊工作當(dāng)中是非常認(rèn)真了，流水作業(yè)雖然是枯燥乏味但是我一直都當(dāng)作是一種鍛煉自己的方式，不管做什么事情我覺得自己最重要的就是保持一顆樂觀，平常的心態(tài)，既來之則安之，真正領(lǐng)悟這個道理的沒幾個人，要說能夠做到，我覺得做到的更加是少之又少，流水作業(yè)雖然說枯燥乏味，但是這樣的感覺不只是我一個人，整個車間的同事都這么覺得的，但是我覺得在這樣子的工作環(huán)境下，能夠更加有效率的打磨自身，能夠讓我快速的適應(yīng)起來。

在平時的工作中我能夠吃得苦，遵守車間的制度，尤其是我們車間禁止的事情，我是絕對的遵守，不觸犯，這短短幾個月的工作，我在工作中就多次受到我們組長的表揚(yáng)，工作很積極，每次換崗位總是能夠快速的掌握，在短時間內(nèi)找到技巧，對于流水工作我能很快的就適應(yīng)下來。

雖然車間的工作很累，但是倒也讓我看到了自己的進(jìn)步，在累的同時我也在不斷的收獲，沉淀了很多，吸取的很多，特別是剛剛進(jìn)入--工廠的那段時間，我一直都保持著一顆樂觀的心態(tài)，讓我在工作中能夠正確的看待自己。

總之，這是一段收獲很多的試用期。

員工試用期總結(jié)篇六

來到xxxx文化傳媒公司工作已經(jīng)是第七個月了，回顧前面半年的工作，有很多需要加強(qiáng)的地方，半年的試用期也結(jié)束了，在過去的半年無數(shù)次感覺到很迷茫，也在無數(shù)次迷茫中找到了方向，記得在剛剛來到xxxx文化的時候我還是剛剛從大學(xué)校園出來，當(dāng)時還是一個初出茅廬的青澀學(xué)生，面對工作上的事情不知道從何下手，一轉(zhuǎn)眼我就從一名學(xué)生的身份變成了現(xiàn)在一名工作者，也是從剛來到xxxx文化傳媒公司的時候我的生活才活出了不一樣的色彩，再也不是每天在學(xué)校學(xué)習(xí)了，看到了聽到的也不是學(xué)校的東西了，從一名學(xué)生到現(xiàn)在的蛻變使我成長了許多，面對事情的處理能力也靈活了很多，在這里試用期半年的工作主要有以下幾方面：

因為我學(xué)的專業(yè)是行政管理，在xxxx文化傳媒公司我的工作就是一名基層的行政文員，從基層做起，一開始也會對我們實行一系列的培訓(xùn)，培訓(xùn)的過程中會接觸很多在學(xué)校學(xué)不到的東西，這讓我感覺到很大的反差，因為在學(xué)校的那一套其實很多都不實用了，公司里面的培訓(xùn)讓我更加的感受到了這一點，時代在不斷的進(jìn)步，只有不斷的去接觸新的知識與文化才能不被社會淘汰。

行政文員這個崗位平時的工作量比較多，主要是負(fù)責(zé)我們公司人員的檔案建立管制，還有新員工的入職與離職手續(xù)的辦理，協(xié)助人事招聘等等，當(dāng)然不僅限于這些，平時的工作還是比較多的，在工作當(dāng)中我一直都本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度在做好每一件事，小到日常一些電話接聽，大到人員調(diào)動，這些工作對于我來說只是日常工作的一部份，平時我對自身的學(xué)習(xí)還是比較重視的'，每次主管有什么重要的工作，我都會主動請纓認(rèn)真的去完成，對于行政工作方面的知識與技巧我都是抓住一切學(xué)習(xí)的機(jī)會，去提高自己，在工作中我態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，在公司與同事們友好相處，生活當(dāng)中保持了樂觀積極向上的心態(tài)，不把生活中任何的煩惱帶到工作當(dāng)中來，絕不影響自己的工作。

在xxxx文化傳媒公司半年的時間，讓我感悟比較深刻的是這半年的工作我感覺到很圓滿，在我半年的生活當(dāng)中占據(jù)了很重要地位，也讓我知道了，做任何工作都會得到回報，不管是大事還是小事，只有不斷的去完善自己才不會被社會淘汰。

員工試用期總結(jié)篇七

本人于-x年x月-日應(yīng)聘到了礦業(yè)公司資源技術(shù)部上班。經(jīng)過一個月試用期的鍛煉，一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力是很深厚的，讓我對自身的工作意識改變，心態(tài)也有所變化。在這樣一個難忘的工作過程中，便不再是簡單的員工了解企業(yè)，企業(yè)試用員工的一個過程，它的內(nèi)核是更有意義的東西。

在公司里的試用期工作分為兩個階段：第一時期感受公司工作環(huán)境及企業(yè)文化，熟悉主要工作;后面的時期到礦山生產(chǎn)一線體驗生活，參與野外考察作業(yè)。

使人感受頗深的是公司的企業(yè)文化建設(shè)，之前也在不同體制的單位工作過，但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化，員工感受不到來自企業(yè)文化的動力，企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機(jī)。但三明公司把企業(yè)文化建立在公司管理之上，把責(zé)任下到每個人身上，讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中，最終讓拿出結(jié)果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家公司，任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明，紀(jì)律更加嚴(yán)明，更善于總結(jié)并積極創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境，做事踏實肯干、主動學(xué)習(xí)，做人實事求是、謙虛務(wù)實，相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益，為個人帶來價值。

我?guī)еw驗工作的心情，接受野外工作的考驗，開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟(jì)效益，但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產(chǎn)一線體驗，并不能夠真切了解礦山工作的艱苦，礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團(tuán)結(jié)在一起克服困難，踏實工作，公司盡己所能提供一切工作生活上的便利，這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個字有了初步的認(rèn)識。

野外考察工作，是一個學(xué)習(xí)專業(yè)知識和調(diào)節(jié)心態(tài)應(yīng)對的過程。在此期間，學(xué)習(xí)不僅是專業(yè)生產(chǎn)方面的知識，更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次，還有調(diào)節(jié)積極的心態(tài)，突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現(xiàn)實和記憶越來越遠(yuǎn)，平淡之后才發(fā)現(xiàn)超越了原有的意識，會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結(jié)果在一天天跋山涉水，一次次翻山越嶺之后獲得，獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。正因為如此，當(dāng)面對目標(biāo)的時候，已經(jīng)有好的心態(tài)來應(yīng)對最壞的結(jié)果，因此野外作業(yè)只稱得上辛苦，而不再是什么痛苦。

總體來說野外考察工作目的性明確，需要發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態(tài);公司內(nèi)部的工作繁多復(fù)雜，需要有可行性的計劃安排和協(xié)調(diào)能力。在與公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通當(dāng)中，我自身的特點也得到了認(rèn)可，但是年輕人在今后的磨練中，同樣需要老老實實做人，踏踏實實做事，戒驕戒躁，才能最終成為有德有才的人。

一段時期的工作，得到不少收獲體會，更認(rèn)識了自身的不足。礦業(yè)相關(guān)知識的薄弱，使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進(jìn)行工作，下一步需要個人從書本知識和實際工作當(dāng)中積累專業(yè)知識，向公司工程師、技術(shù)員及生產(chǎn)一線員工虛心請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)。另一方面，如何與不同層次的人群溝通，在談話過程中獲得有利信息，達(dá)到接洽的目的也是我在今后工作需要加強(qiáng)和改進(jìn)的。

最后感謝在工作上指導(dǎo)我，在生活上關(guān)心我的王工，在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總，還有公司的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當(dāng)中，我會更加努力發(fā)揮自身的特點，彌補(bǔ)自身的不足，將自己打造成為資產(chǎn)型員工。

員工試用期總結(jié)篇八

時光荏苒，三個月的試用期很快就要過去了，回首過去的三個月，內(nèi)心不禁感慨萬千時間如梭，轉(zhuǎn)眼間將跨過三個月試用期之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務(wù)工作十余年，也寫了近很多份的總結(jié)，按說，定期對自己進(jìn)行一番盤點，也是對自己的一種鞭策吧。

作為大華集團(tuán)子公司的xx公司的財務(wù)，財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團(tuán)財務(wù)制度，熟悉財務(wù)軟件的操作，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷提升財務(wù)管理水平的要求，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機(jī)關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這三個月里在領(lǐng)導(dǎo)的支持，在同仁的配合下我終于將各項工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步。回顧即將過去的三個月，在部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署，在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，以及集團(tuán)行政部的要求，現(xiàn)將三個月的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

試用期的工作可以分以下三個方面

一、費(fèi)用成本、客戶往來方面的管理

1. 規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤，方便企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情況，加強(qiáng)管理。

2. 在集團(tuán)財務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費(fèi)用的管理，明確了成本費(fèi)用的分類，重新整理了科目，為加強(qiáng)了項目管理，分門別類的計算實際消耗的費(fèi)用項目，真實反映當(dāng)期的成本。為績效管理提供參考依據(jù)。

3.規(guī)范商業(yè)公司財務(wù)帳套布局設(shè)置，根據(jù)商業(yè)公司特點，設(shè)置相應(yīng)帳套，通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時有效的反映財務(wù)數(shù)據(jù)，滿足未來經(jīng)營管理的需要。

二、 會計基礎(chǔ)工作

(1)認(rèn)真執(zhí)行《會計法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會計檔案的管理等。

三、 財務(wù)核算與管理工作

(1)按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析，對各項收入監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、集團(tuán)財務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。

(2)正確計算各項稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報要求，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

(3)在緊張的工作之余，加強(qiáng)財務(wù)部團(tuán)隊建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個基層財務(wù)工作管理者，注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團(tuán)隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。

員工試用期總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)眼之間，三個月試用期已經(jīng)過去了，我即將成為公司的一名正式員工。在這三個月的工作中，我學(xué)到了很多。我也已經(jīng)很了解我這個崗位的工作內(nèi)容和對我的要求。經(jīng)過了三個月的試用期，我認(rèn)為我完全可以做好我的工作，在這個崗位上為公司的發(fā)展出力。在成為正式員工之前，我對我這三個月的工作進(jìn)行一個總結(jié)，讓我之后能夠工作得更好。

我認(rèn)為，在這三個月的工作中，我是付出了百分之百的努力的。因為我是新來的，所以在工作完成的時間和質(zhì)量上確實會比別人差，但這并不就代表我不需要努力了，我不能把這個當(dāng)成一個我偷懶的借口。正因為我沒有別人做的好，所以我才要更加的努力，花比別人更多的時間，爭取早點做到和別人一樣好。

因為家里住的離公司比較的遠(yuǎn)，我每天早上七點鐘就要起床，做一個小時的公交加地鐵到公司，到的時候都是八點半左右。公司是九點鐘上班，我會利用這半個小時做好一切工作的準(zhǔn)備，因為我工作的速度比別人滿，所以我必須提前做好準(zhǔn)備，盡量不要花上班的時間來做這些準(zhǔn)備工作。盡管這樣，剛剛上班的那一個星期，我完成工作之后都七點半了，回到家就是八點半。到家之后整個人都非常的累，但還要做飯。盡管這樣，我第二天醒來的時候都能夠精力充沛的面對工作，把工作做好。

好在這樣的日子并沒有持續(xù)多久，在熟悉每天的工作內(nèi)容和流程之后，我已經(jīng)能夠在八點半之前下班了。到現(xiàn)在，三個月之后，我已經(jīng)可以準(zhǔn)時的下班了，上班之前也不需要額外花時間做準(zhǔn)備了。雖然不需要做準(zhǔn)備，但我也堅持每天提前二十分鐘到公司。因為我覺得早到比遲到要好，少睡一回也沒事，晚上早一點睡就好了。

到了現(xiàn)在，我的工作質(zhì)量不說跟那些工作了比較長時間的員工一樣的好，但至少差不太多了。我知道自己還有很大的進(jìn)步空間，所以我也并沒有停下我學(xué)習(xí)的腳步。我會經(jīng)常去看其他人是怎么工作的，看看他們的工作成果，和自己的進(jìn)行對比，找出自己比他們做的不好的地方，進(jìn)行學(xué)習(xí)。這三個月，我每天都會做工作總結(jié)和工作反思，雖然花了很多的時間，但正因為這樣，所以我進(jìn)步的比較快。

我相信，我之后一定會把工作做得更好，我也會一直向優(yōu)秀的員工學(xué)習(xí)，讓自己變得更好，不辜負(fù)公司的信任和培養(yǎng)。