赴浙江個人心得體會
心得體會:不負桐廬之行——赴浙江桐廬異地教學的幾點體會
不負桐廬——赴浙江桐廬異地教學的幾會20XX年X月X至X日據市委黨校的安排季二期鄉鎮副書記班全體學員在學校領導、老師們的帶領下,前往浙江桐廬進行了為期七天的異地教學。
六日五晚,時間很短,但課程緊湊、學踐結合,一行歸來,讓人感受頗多。
一、桐廬印象桐廬,杭州市下轄的一個江南小縣,自古有“瀟灑桐廬郡”之美譽,親臨其境,為之折服。
之一:桐廬的“美”。
第一印象,桐廬的美從畫中走來,但韋莊老先生卻說:錢塘江盡到桐廬,水碧山青畫不如。
對話古人,立馬就覺得桐廬的美沁人心脾、令人眩暈。
“八山半水分半田”與其說是桐廬地貌的概述,倒不如說是對桐廬的美最精彩的詮釋。
桐廬美得青翠欲滴、美得水靈剔透、美得徹頭徹尾。
這幾天,在桐廬來往穿梭,我們感受到桐廬的美是纖塵不染、是井然有序、是雍容大方。
桐廬的美,美得有精神、有氣質、有容度,不可名狀但又能心領神會,這就是大美、靈美、韻美、致美。
之二:桐廬的“文”。
桐廬文化源遠流長、底蘊深厚,古今各路大家留下眾多名篇華章,這里是國粹洼地、風流高山。
名家的詞句在這我就不再贅述。
我把目光投向一個不惹人注意的地方。
桐廬有182個村,一個風雅的名稱不僅代表了一個地方,同時也代表了一段風月傳奇、一段悱惻流芳。
比如,瑤溪“隱將”、環溪“周子”、荻蒲“孝義”。
幾千年的文化在這里沉淀、萃取、傳承、發揚。
這幾天我們還去了許多民宿,我注意到了他們民宿的招牌,很多招牌名稱讓人眼前一亮,撫掌
浙大學習心得體會
浙大學習心得體會11月16日至21日,我有幸作為黔東南州法官綜合素能提升研修班(第四期)的一員,赴浙江大學繼續教育學院進行了為期一周的學習培訓。
在學習培訓期間,浙江大學嚴謹求是的學風和治學態度感染了我,浙江人的一種謙虛大度及創新創業精神感動了我,浙江的深厚文化底蘊感染了我,浙江民營經濟發展和城市建設震撼了我。
在折短短的一周時間里,浙大精心安排了內容豐富,切合實際的課程。
90多個學員相互關心,相互幫助,相互交流,取得了豐碩成果。
一、浙江初印象在浙江杭州的學習培訓,雖然時間短暫,但在課堂學習、現場教學及生活中,杭州給我留下了極為深深的印象,我感到收獲很大,啟發很多。
最大的收獲是進一步解放了思想、豐富了知識,更新了觀念。
從老師精彩的課堂上,我們獲得了知識。
在考察中,使我們開闊了視野,認識到了差距。
其中“新”、“高”、“快”三個字是我最深刻的感受。
(一)呈現一個“新”字。
一是思想觀念新。
浙江人有很強的致富欲望和創業精神,人們不安于現狀,不墨守成規,不滿足于貧苦的生活。
為了追求財富,追求更富裕的生活;(二)呈現一個“高”字。
一是是綠化水平高。
杭州市按照以人為本、以綠為主、以精取勝,地、樹、花、草綜合造景,街路花草樹木錯落有致,成為一道道綠色的風景線,特別是隨著清水綠帶工程的實施,沿江兩岸在綠化建設上創精品、上檔次,成為讓人賞心悅目的景觀路,形成了完整的城市綠地系統和鮮明的地方風格特色。
二是公民思想素
基層領導干部赴蘇州學習考察心得體會(1)
基層領導干部赴蘇州學習考察心得體會(1) 按照黨校統一安排,6月12日到20日在蘇州農村干部學院參加了為期8天的培訓。
培訓期間,蘇州市有關領導和專家教授對蘇州經濟和社會發展成功經驗的介紹,實地參觀考察了蘇州市新區、昆山開發區、張家港市和海瀾集團等,近距離、多角度地感受到了蘇州的魅力,接受了大量新視點、新思路,使我受到了強烈震撼,受益匪淺,感受頗多,對今后工作有很大啟發。
現將我的學習考察情況和一些體會匯報于下。
一、蘇州印象 蘇州是一個地級市,位于長江三角洲中部、江蘇省南部,東臨上海,南接浙江,西傍無錫,北依長江,交通便利,自然條件優越,素有“上有天堂,下有蘇杭”的美譽。
全市總面積8488平方公里,下轄7個區和5個縣級市,全市人口630萬人。
蘇州是一座千年古城,蘇州園林名揚天下,被譽為“東方威尼斯”、“上海的后花園”。
改革開放以來,蘇州經濟總量高速增長,財政收入和人民生活水平不斷飚升,發展速度飛快。
現有外企超過萬家,世界五百強中有118家到蘇州投資,蘇州下屬5個縣級市全部進入全國百強前十名。
5個縣級市都是國家級衛生城市,全部為國家級園林城市。
蘇州發展如此之快,固然有著區位優勢、人文優勢、旅游資源優勢等等,但也與蘇州人解放思想、大膽作為、搶抓機遇、加快發展的意識分不開。
陽光心態的心得體會
關注你的問題好幾,還是沒人回答,我這里個上過我課的學員寫的,對你有一些幫助。
參加員工素質提升培訓班心得體會 通過這次培訓學習,我深有感觸,短短四天的“員工素質”培訓學習已經結束。
這個培訓班是我思想系統化和深入化的過程。
它使我提高思想認識水平,提高實踐水平的一個重要途徑。
使我在不斷學習理論知識中找準前進的方向。
此次培訓班的課程很豐富,有心理學、服務禮儀、溝通技巧、團隊的凝聚力等課程。
作為客運站的一名員工,我會牢記自己的工作職責,不辱使命。
勤奮嚴謹,求真務實。
認真學習客運行業的服務質量和規章制度。
努力提高自己的業務水平和自身的綜合素質。
首先要從服務上完善自己,體現出旅客就是上帝,做到與旅客交流時,保持面帶微笑,目光注視旅客,讓旅客感到我們的誠意。
所以我們在接待旅客時應熱情周到,和睦友善的為旅客服務,耐心解答旅客的詢問。
不得對旅客的態度生硬、冷淡、表現出不耐心、搪塞、敷衍的心態。
不管旅客再怎么蠻不講理我們都要面帶微笑,不能把情緒帶到工作中,要有一種陽光心態。
XX老師說:“良好的心理素質是最好的溝通條件”。
當你生氣的時候你只要記住一句話就行了,那就是:“不是我沒氣生,我就是不生氣”。
這幾天在工作中,我時常把這幾句話記在心中,因為XX老師講:你開心時,花兒會開
你不開心時,花兒還是一樣會開
只要你心情不好或是倒霉的時候,心里就想著有人比你還倒霉,比你更糟糕,這樣或許心里會平靜很多,這就需要我們有一種陽光心態。
我覺得“要想別人善待自己,首先是自己善待別人”,與旅客之間也是如此。
其次我們要善學。
讀書離不開思考,思考促進能力提高。
古人講“吾日三省吾身”,“學而不思則惘,思而不學則殆”,說的就是這個道理。
要有良好的學習習慣和學風,善于在學習立場、觀點、方法上下功夫,這樣才能取得事半功倍的效果。
要善于擠時間和利用業余時間學習,現在有的員工抱怨工作太忙,沒有時間學習,可是卻把大量的業余時間都用在了應酬、赴飯局、打麻將、聊天上,時間就這樣白白溜走了。
殊不知,放松和放棄學習,這是人生最可怕的浪費。
正如心理學XX老師說的我們每個人生活在這個世上最多也只有29200天,為什么我們不能趁活著的時候好好來把握和珍惜呢
我們要懂得感恩,感恩公司領導給我們這樣的學習機會,要把學到的理論知識結合實際運用到工作中去。
最后我們還要苦學。
學如逆水行舟,不進則退。
學習不是一朝一夕的事情,不能淺嘗輒止,不能學到一點東西就滿足了,貴在持之以恒。
要記住當我們知識越多的時候,就越知道自己有多渺小。
作為客運站的一名員工,我深感慚愧,同時更覺得責任重大。
我想我們不能有任何懈怠,必須付出更艱苦的努力。
對待企業我們要忠誠,對待工作我們要勤奮,對待自己我們要嚴格,只要我們共同努力,團結一心,我相信我們亨運XX公司的明天將是更加美好的
因為我們是一個充滿活力,充滿激情,富有凝聚力的團隊。
我從中看到的是知足、感恩、樂觀開朗這樣一種心態,是一種健康的心態。
它讓我們建立積極的價值觀,獲得健康的人生,釋放強勁的影響力;它讓我們心境良好,人際關系正常,適應環境,力所能及改變環境,人格健康;它讓我們深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和;它讓我們講和諧,不僅是人與人和諧,人與自然和諧,還注重人的內心和諧。
人的內心和諧是社會和諧的一個高境界。
讓我們點亮一盞心燈,塑造陽光心態,照亮別人、照亮自己、溫暖別人、溫暖自己吧。
塑造一個健康向上的心態,是做好一切工作的良好開端。
一個人是否擁有陽光般的心態,直接或間接地影響到他學習、工作、生活的方方面面。
我們在忙于日常繁雜事務時,往往忽略調節心態。
一個人來到這個世界,在成長的過程中,就會不可避免地遇到這樣那樣的問題和困難,有順境也有逆境。
我們希望更多地去經歷喜和樂,但是遇到怒和悲的時候,往往不知所措,擁有一個健康、向上的良好心態就會幫助我們戰勝悲痛,找到生存的力量。
人生中遇到的挫折難以計數,當我們擁有一個陽光般的心態的時候,就有力量迎接挑戰,戰勝困難。
由此,我想到我們的工作,如果心態不平衡的話,干工作時就會一味地埋怨,發牢騷,找各種理由不去完成,并且時常會覺得自己得不償失,貢獻大回報少,這也不稱心,那也不如意,啥都看不慣,啥都不滿意,久而久之就會產生“端起碗吃肉,放下筷子罵娘”的不良工作作風。
“工作本身不重要,重要的是你對這個工作的態度”,既然我們改變不了工作,就要改變對工作態度,就要以平和的心態對待工作;正確認識自己,為自己準確定位,珍惜自己的崗位,不比、不攀、不等、不靠,立足本職,從而為自己營造一個良好的工作環境。
學會快樂的工作,這不僅能提高工作效率,而且還能給每個接觸你的人帶去快樂,進而給更多的人帶去快樂。
一樣的完成工作,何不端正自己的心態,快快樂樂地去工作呢
在我們日常生活中,經常會遇到各種麻煩和困擾:工作環境不稱心,事情處理不公平,經濟條件不寬裕,沒有能力自己購買住房,長期疲勞工作健康欠佳,期望中的事情落空,好心未得好報,先進評比沒有份,自己工作最辛苦沒有得到領導的認可,受冤枉挨批評等等。
對這類事情,如能持積極心態,心里就會想得開,心胸也就會豁達,就能妥善對待、處理好這些事情,工作順利,心情舒暢。
如果總是想不開,越想越氣,自控能力減退,情緒失去控制,言行也就出現反常現象。
甚至為了一點小事,大鬧一場,出言不遜,開口傷人,使你的人品大為降格,人際關系受損。
更有甚者,干脆連工作也不想要了,提出辭職。
事后冷靜下來想一想,為一點小事,大發脾氣,提出辭職,到頭來受傷害的還是自己,根本不值得。
對此,我們不禁要問:究竟哪里出了問題
是心態出了問題。
心態出了問題,那就要調整好心態,好心情才能欣賞好風光。
塑造健康的心態,塑造知足、感恩、樂觀開朗的陽光心態,就是要讓朋友們建立積極的價值觀,獲得健康的人生,釋放強勁的影響力。
你內心如果是一團火,就能釋放出光和熱;你內心如果是一塊冰,就是融化了也還是零度。
要想溫暖別人,你內心要有熱;要想照亮別人,請先照亮自己;要想照亮自己,首先要照亮自己的內心。
怎樣照亮內心
點亮一盞心燈,塑造陽光心態。
良好的心態能夠很好地影響個人、家庭、團隊、組織,最后影響社會。
一個人幸福不幸福,在本質上與財富、相貌、地位、權力沒多大關系。
幸福由自己的思想、心態而決定,我們的心可以造“快樂的天使”,也可以造“陰險的魔鬼”。
如果你把別人看成是陰險,你就生活在“悲哀”里;如果你把別人看成是快樂的天使,你就生活在“愉快”里。
如果你能把別人變成丑陋的魔鬼,你就在制造“悲哀”;如果你能把別人變成快樂的天使就在制造“愉快”怎么才能把別人變成快樂的天使呢
要學會感恩、欣賞、給予、寬容。
我們享受生活,要建立積極的心態。
積極的心態是從正面看問題,樂觀地對待人生,樂觀地接受挑戰和應付麻煩。
這對一個人的為人處事至關重要。
因為,人生在世,不如意之事十有八九。
這不以人的意志為轉移。
用陽光心態享受生活,要善于發現美。
生活中并不缺少美,缺少的是發現。
要學會欣賞每個瞬間,要熱愛生命,相信未來一定會更美好。
用陽光心態享受生活,學會放下。
該放下的放下,學會諒解、寬容。
不原諒別人,等于給了別人持續傷害你的機會。
要學會放下,忘記該忘記的,記住該記住的。
一個人沒多大本事的時候,養自己;本事大了,養家人;本事再大了,造福社區;然后就是造福社會,這個人的生命就很有價值。
所以金錢的價值在于使用,人的生命價值在于被需要。
心態是我們調控人生的控制塔。
心態的不同導致人生的不同,而且這種不同會有天壤之別。
心態決定命運,心態決定成敗。
心態是后天修煉的。
我們完全可以通過修煉我們的心態來成就我們的事業,改變我們的人生。
生活因為熱愛而豐富多彩,生命因為信心而瑰麗明快,激情創造未來,心態營造今天。
如果你心情好,你會發現沙漠為你唱歌,小草為你起舞;如果你心情糟糕,你會發現開放的玫瑰在留淚,奔騰的小溪在哭泣,這叫境由心造、相由心生。
因為快樂的心態會像一縷溫暖的陽光驅散心里的陰云,陽光會鋪滿每個角落。
愿我們能帶著陽光心態,締造陽光般的工作、學習和生活環境
銀行業工作總結報告4篇
銀行業工作總結4篇本文目錄1.銀行業工作總結2.銀行業務部個人工作總結3.銀行業務主管年度個人工作總結4.CM銀行業新員工工作總結 尊敬的領導: XX年已經過去,回首這一年的工作,只覺得時間過的太快。
在支行領導班子的正確領導、各部門領導的親自帶動下及同志們的努力下,融匯支行取得了可喜的成績,我做為融匯支行公司業務部的一員,伴隨著支行公司業務的不斷突破,自身在工作業績和業務能力上也取得了一定的進步。
在工作中也發現了不少自身存在的缺點和毛病,并努力的正在將其逐步改正。
為了更好的總結經驗、教訓,繼續鼓足干勁做好XX年的工作,特做如下總結:
【心得體會第1句】:這一年中取得的成績及進步 剛剛過去的XX年,我經歷了人生中很多個“第一次”:第一次單位搬遷、第一次工作單位變動、第一次赴浙江大學學習、第一次成功營銷單筆過億元貸款、第一次創造支行公司業務開門紅、第一次收取大額中間業務收入、第一次實現年新增日均存款約3000萬元、第一次成功營銷客戶采取100%保證金銀承方式結算、第一次聯動營銷個貸業務實現當年新增近5000萬元、第一次實現年新增利息收入過千萬、第一次在年終結算日12月31日發放貸款、第一次實現在取得審批部批復當日完成全部流程發放貸款。
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這太多的“第一次“構成了我的XX年。
年初,我當時所在的順通支行實行整體搬遷,于1月18日遷入帝王花園。
這是我自1995年入建行工作以來的第一次單位搬家。
繁忙的的搬遷之后,由于前期艱苦營銷的積
培訓心得體會:全區產業轉型升級的思考
培訓心得體會區產業轉型升級的思考201X年4月,參市委組織的赴浙江大學常態下企業轉型升級發展”研修培訓,通過五天的培訓,分別聽取了《新常態下宏觀經濟形勢分析》《企業如何經營管理》《企業的機遇與挑戰》《裝備制造業發展趨勢及機遇》《企業的轉型升級與戰略調整》講座。
同時,對工業園區和轉型升級做得好的企業進行了現場教學,很有啟發。
特別是《企業的轉型升級與戰略調整》講座,最為貼近我區工業發展的現狀。
我區是老工業區,現有工業企業458戶,規模以上工業企業92戶,其中:裝備制造企業48戶,硬質合金企業5戶,農產品加工企業12戶,化工企業10戶,其他行業企業17戶。
科技型企業78戶,占全部企業的17.03%,多數為傳統加工企業,科技含量不足,缺乏核心競爭力。
在內外部需求不足,經濟下行壓力大的情況下,停產、半停產企業占全部企業的三分之一,多數企業經營狀況舉步維艱。
幾位授課老師分別講到了全球性經濟危機是催生重大科技創新和新興產業的動力,我國正處于產業結構調整和轉型升級的機遇期。
當前世界經濟面臨著四方面的轉型,世界經濟格局由單級向多極化轉型;世界的經濟形態從傳統工業經濟向生態經濟轉型;世界經濟增長動力從傳統產業向以新能源、文化產業、有機農業為主導的新型產業轉型;世界我覺得要實現經濟轉型、產業升級在方法上,必須著重強調以下四點:產業轉型升級需要發揮政府導向。
轉型升級主體是企業,但是政府也是一個重要的參與者,而
部隊學習觀光種養植,后的心得體會怎么寫,我們第一天觀看了單位的溫室大棚,還有自然養豬場,第二天去了
2024年4月11日至16日,我有幸參加了?水富縣現代農業專題培訓班。
為期6天的培訓學習,不僅讓我感受到大厚重的文化積淀和“求是創新”的精神內核,更讓我收獲了知識,開闊了視野,學到了經驗,受到了啟發。
學習期間,通過聆聽浙大教授們各具魅力的講課和富陽區觀光農莊、蕭山部隊農場、安吉及白茶基地、桐廬及的現場教學,讓我更加感受到浙江人身上一些最重要的品質和最值得學習的可貴精神,即“自強不息、勇于創新、敢為人先”的創業精神和“求真務實、誠信和諧、開放圖強”的包容精神。
在浙江的所見所聞,所思所想,讓我感觸頗深,受益匪淺。
結合自身工作實際,現將學習心得匯報如下: 通過課堂學習,理論水平得到明顯提高。
在集中學習期間,認真聆聽了浙江大學農村發展研究院徐旭初教授、管理學院周潔紅教授以及杭州市城鄉統籌辦婁火明常務副主任、原浙江大學農技推廣中心沈偉橋主任四位教授專家的講解,課后結合水富、云富農業發展現狀認真消化、積極思考并參與分組討論,從而對有了更全面和深層次的理解,初步掌握了發展現代農業產業化和循環農業、綠色農業、的意義、方法和途徑,學到了發展現代農業所必須具備的土地流轉、規模經營、市場營銷等外部條件方面的知識,認識到了現代農業與、發展之間的必然聯系及融合發展趨勢。
同時,還就如何發展現代農業、如何發揮專業合作社市場營銷主導作用進行了深入交流學習,并從中樹立了發展現代農業必須“接二連三”的新思維和新觀念。
通過系統學習,對發展現代農業為什么要進行土地流轉、如何流轉,如何發展、發揮好專業合作社作用,如何使真正新在環境外觀、新在農民綜合素質、新在群眾生活狀態和生活觀念,云富的農業產業朝什么方向發展、怎么發展等問題有了清晰的認識,取得了良好效果。
通過現場教學,思想觀念受到極大沖擊。
此次現場教學主要參觀學習了富陽區觀光農莊、蕭山部隊農場、安吉及白茶基地、桐廬及等。
在皋城村,美麗、和諧、人文的村落建設及戶戶有花園洋房汽車的富足生活,集體經濟的循環發展壯大、規范運作模式以及年均2000多萬元的村級可支配收入,“宜居、宜業、宜文”的發展目標及“印象皋城”的文化品牌打造,經濟與文化、生態與文明的有機融合,使皋城贏得了“杭州最美村莊”金字招牌,從發展觀念到發展現狀、從體制建設到運作模式,無不沖擊著我的思想。
在蕭山部隊農場,其標準化建設、規模化種植、科技化培育、軍事化管理,讓我明白什么是真正的現代農業。
在安吉,20多萬畝的茶山的連片規模化種植、科學化管理模式、誠信化經營以及茶文化的品牌打造,讓我明白如何發揮現代農業綜合效益。
在桐廬,參天的古樹、豬欄咖啡屋、古鎮風貌,以及隨處可見的寫生同學和“孝”文化品牌,讓我領略到 “瀟灑桐廬?中國畫城”優美寫意的風情畫卷。
特別是專業合作社同志就如何打造水果文化、發展水果經濟、打造水果品牌,在市場營銷和引領致富上發揮主導作用,為我們作了生動的講解和充分的互動交流,讓我明白觀光農業要怎么做,經濟合作社該怎么建。
通過綜合對比,創業激情又被重新點燃。
在浙大課堂聆聽專家教授講解創業案例,在奔赴參觀考察地點途中沿路觀望浙江農業發展的基礎條件,在現場點參觀經濟實體和品牌村落,大家深深感受到,先進地區的發展、浙江的發展、三個各具特色的村的發展,特別是陽山畈村蜜桃產業的發展,從最初蜜桃散戶種植、零售、價格低廉甚至滯銷,發展到統一規劃建設園區、統一四季品種布局、統一技術標準由專業大戶承包種植,統一包裝、統一品牌、統一標準由合作社訂單高價暢銷,并在園內布局亭、臺、樓、閣、垂釣燒烤和桃樹認養等活動,實現了蜜桃品種展示和旅游觀光為一體。
他們今天的收獲并非坐享天賜,而是不斷追求、甘于吃苦、勇于創新、與時俱進的過程。
他們原來的基礎條件并不比我們優越,他們能夠實現的,我們也完全能夠實現。
同時,在參觀考察的三個新農村,無論是從規劃布局到基礎設施建設,還是從產業布局到文化融合,都具有較強的前瞻性和綜合性,其根據各自的歷史底蘊、產業基礎、人文特色和自然稟賦等不同情況,在結合中心村、特色村進行差異化發展和各具魅力彰顯的基礎上,充分考慮區域之間的關聯度,傾力打造了風情帶,串點成線,串珠成鏈,形成生態環境優美、設施服務配套、文化傳承深厚、產業特色鮮明的城鄉統籌發展格局,有效實現了農業產業與生態旅游業的有機融合。
以上這些,對于交通便利的云富走觀光農業與鄉村旅游的融合發展路子,做強邵女坪精品旅游集鎮品牌、建好新壽村移民后扶產業示范園、打造水綏路沿線觀光農業示范帶,具有較好的學習借鑒和思路啟發作用。
探尋他們的成功之路,從貧窮到富有,從落后小山村到美麗新農村的蛻變,不是等來的、靠來的、要來的,他們的創業歷程,深深的打動了我,激發了我們基層干部的斗志,也樹立了創業的信心。
通過深刻思考,工作境界得到一定升華。
身處浙江,有四種精神深深激勵著我。
第一種是“走遍千山萬水,歷盡千辛萬苦,不怕千難萬險”的開拓精神,第二種是“白天當老板,晚上睡地板”的拼搏精神,第三種是“敢冒天下不敢冒的險、敢吃天下人不愿吃的苦、敢賺天下人看不起眼的錢”的創新精神,第四種是“窮了能吃苦、富了也能吃苦”的奮斗精神。
四種精神開創了別人無法開創的事業,創造了大家難以想象的經濟奇跡。
課程中各位專家教授引入許許多多的浙江人成功創業的案例,參觀學習過程中現場感受到浙江人創業的境界和氣魄,他們轉變思想觀念、提振發展信心,敢于在科學發展上撲下身子、甩開膀子、拼盡全力的思想境界和魄力,發人深省,深深觸動了我的思想和靈魂,回來的一周里久久回味在浙江的所見所聞,感覺到自己在認識上、思想境界上有了一定的升華。