無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

執行副經理職責執行總裁崗位職責篇一

1、負責協助部門主管組織部門員工，按工作要求落實各項日常性的工作，保證公司服務工作的質量。

2、負責組織部門員工對客戶的意見、投訴、建議進行分類，歸納、統計，并將分析情況定期向部門經理作工作報告，將有關情況通報各部門、區域，落實改進措施。

3、負責對本部門各崗位的工作檢查，負責組織部門內員工培訓工作。

4、負責對區內標識執行情況的監督檢查。

5、負責協助中歐中心在轄區內開展的各項活動。

6、負責協助主管處理客戶重要投訴。

7、積極組織客服人員開展上門客戶拜訪，了解客戶需求，保持良好關系。

9、完成部門交付的其他工作。

客戶服務單項滿意率≥93%

投訴回訪率=100%

落實員工培訓情況達=100%。

執行率達=100%

三、

1、大專以上學歷，建筑相關專業或物業管理專業，持有物業經理上崗證。

2、有5年以上物業管理工作經驗，3年以上同崗位工作經歷，熟悉物業管理條例，法規知識。

3、具備客戶服務領導才能和團隊管理能力。

4、能夠協調公司各部門之間的相關事宜。

5、工作熱情認真積極，具備良好的服務意識，責任心強。

6、善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴，良好的團隊合作精神。

7、良好的溝通技巧，性格外向，思維敏捷，熟悉電腦操作知識。

執行副經理職責執行總裁崗位職責篇二

1、熱愛公司，愛崗敬業，自覺維護公司的和諧、團結和穩定，自覺維護公司良好形象。

①嚴格履行公司崗位職責，全面完成各項工作任務;

②嚴禁任何惡意破壞公司形象的言行，如散布謠言、拉幫結派、制造混亂;

③嚴禁以任何方式惡意對抗公司管理;

3、在分部經理的領導下負責抓好分部安全行車、防火防盜等日常工作：

①一月須參加由分管領導主持的安全生產例會1次并上交月工作總結;

④填寫、上報工作日志和分部每日的安全檢查工作記錄;

⑥每月夜間查看車輛8次;

⑦組織分部不同范圍的責任事故、事故隱患分析會(事故調查、早訓、安全例會見記錄)。

①每天上班前、下班后組織分隊長督促駕駛員對車輛的油、水、燈光、儀表、輪胎氣壓等進行檢查。中途帶著分隊長按1/4的比例對停放站場休息待客車輛進行抽查,發現病車立即下達停運通知。

③配合安全運營部做好分部車輛的年度審驗工作及其他檢查、檢測工作。

④負責每月組織分部進行一次機務大檢查。

5、依據公司管理制度對違規違紀行為予以處罰，確保分部不發生重特大責任事故。

6、協助分部經理處理好相關方的關系，抓好分部員工隊伍建設，加強員工思想政治教育工作，履行好一崗雙責。

7、完成領導交辦的臨時性工作。

執行副經理職責執行總裁崗位職責篇三

2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;

5、根據工廠發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;

9、完成領導交辦的各項工作任務。

執行副經理職責執行總裁崗位職責篇四

1、在項目經理領導下根據公司與開發建設單位/小區業主管理委員會簽訂的“物業服務合同”中所約定的各項條款，依照公司的規定的“物業管理服務質量標準”，配合項目經理完成任職項目物業服務管理工作。

2、負責對本項目客服、工程、保安、保潔、綠化等部門執行規章制度、服務質量標準進行監督、檢查。

3、負責本項目部人力資源管理，職工在崗培訓。

4、負責本項目財務工作管理，參與費用支出審核;負責對本項目客戶服務收費指標完成情況進行監督、管理。

5、負責對本小區合同簽約單位及業戶服務投拆處置。

6、負責對本項目部部門經理以下職工工作的績效考核、評價。

7、負責對本項目客戶服務日常巡視質量進行監督、管理。

8、負責組織本社區業戶文化活動及節/假日社區環境布置。

9、完成項目經理交辦的其他工作。

執行副經理職責執行總裁崗位職責篇五

3、負責定期進行運營數據分析，撰寫、提交項目運營報告；

4、完成上級交辦的其它工作；

1、全日制本科，3年以上計劃運營等相關工作經驗；

2、了解房地產行業相關法津法規，熟練運用各種辦公軟件；

3、具備較強的語言和書面表達能力，執行力強，抗壓能力出色；

4、具有恒大、碧桂園、萬科等標桿房企背景優先；

8―15k/月

廣州市海珠區琶洲cbd環匯商業廣場（北塔）